El nuevo Decreto Supremo N°44, unifica y actualiza los decretos N°54 y N°40 de 1969, sobre seguridad y salud en el trabajo. La normativa establece cómo debe gestionarse la seguridad laboral dentro de las empresas e instituciones.

Además, este decreto se alinea con los convenios internacionales suscritos por nuestro país, en la búsqueda de proteger la vida y salud de las personas trabajadoras mediante la gestión preventiva, incluyendo los principios de la prevención de riesgos desde el diseño del trabajo, el enfoque de género, la participación activa de todos en la organización y la mejora continua para garantizar un entorno de trabajo seguro y saludable.

Establece roles y responsabilidades claras para:

Fuente: Mutual Seguridad